龙岩：红土地上，铸魂育人风潮涌

红歌教学（资料图片）

　　8月24日上午，在龙岩古田，美团党校与古田干部学院共建党性教育培训基地合作协议签署与揭牌活动正式举行，古田干部学院成为又一家知名企业的教学基地；今年6月，古田干部学院被授予第二批全国党员教育培训示范基地；上半年，龙岩红色培训人数突破7万人次，全年预计突破16万人次……今年初以来，闽西红土地上的红色培训风潮日趋火热，掀起阵阵铸魂育人的热潮。

　　升级打造红色圣地 

　　在古田会议旧址群核心区域，一片园林式建筑与历史遗迹相比，显得有些与众不同。它被群山环绕，楼宇之间湖水和树木相映，从正门进去，一块刻着“铸魂育人”字样的石牌很是醒目。这片建筑所在的地方，就是古田干部学院。

　　自2014年10月全军政治工作会议在上杭古田召开以来，“古田热”持续升温，各类红色培训接踵而来，以此为契机，龙岩市力争把古田打造成以延安、井冈山为标杆的全国党员培训教育基地。与此同时，红色培训持续火热，提升古田硬件基础设施，提高红色培训容量与接待能力刻不容缓。

　　2015年12月，龙岩市委整合福建古田党员干部教育基地、福建公务员特色实践基地等资源，设立了古田干部学院，并与市委党校高度融合，按照“两块牌子、一套人马”模式运行。2017年12月26日，龙岩市委党校新校区和古田干部学院正式开办。

　　如今，在古田干部学院内，大礼堂、教学楼、综合楼、信息中心、阶梯教室、食堂和学员宿舍等功能齐全。学院占地面积1150亩，总建筑面积15万平方米，可同时容纳1300名以上学员开展培训，设施规模达到全国同类院校前列。

　　校园硬件设施提升告一段落，以着力打造学院培训基地群为目标的工程也在如火如荼地进行。龙岩重点打造古田会议旧址群等9个市级核心现场教学点，97个“红色经典、绿色生态、客家文化、特色产业、社会治理”五类主题特色鲜明、优势互补的现场教学基地，强化各教学点的硬件、软件设施建设，推行教学资源、课程设计、教师队伍等共建共享。

　　作为新生力量，古田干部学院后发如何先至？构建“一基地多院校”办学格局是龙岩给出的答案。依托古田党员干部教育培训基地，通过古田干部学院与全国知名院校，国家部委，各省、市单位院校，部队单位等开展合作办学，在古田设立分校（分院）、教学基地或教学点，实现了资源共享、优势互补，进一步提升了古田干部学院的教学水平。

古田干部学院 （资料图片）

　　特色教学突出优势 

　　“我们以党的政治建设为统领，以理想信念教育为主要任务，以党性党风党纪教育为核心，以苏区精神教育为主线。”今年6月，古田干部学院入选全国第二批党员干部教育培训示范基地，在办学方向上突出的便是党性党风党纪教育。

　　龙岩市委组织部干部教育科科长刘永政说，龙岩红色资源丰富厚重，要进一步保护挖掘宣传好。发挥古田干部学院龙头示范和各级党校、行政学院的主渠道、主阵地作用，用古田会议精神铸魂育人。

　　红色培训的发展，离不开“特色”二字。“在课程体系上，我们实行‘三三制’，分别是专题理论教学、现场教学和体验教学三部分。”据龙岩市委党校对外联络处主任林椿民介绍，一方面，龙岩深入挖掘两次古田会议精神；另一方面，龙岩还有生态文明建设、社会治理、客家文化等方面的先进经验和传统文化，丰富的文化内容让培训充实而深厚。

　　具体课程上，古田干部学院先后开发推出了“古田会议精神”“闽西苏区精神”“才溪乡调查精神”“松毛岭战役”“闽西生态文明建设”“客家文化与客家家训”等9大类70余个教学专题和课程，组织骨干力量先后编制《古田会议精神读本》《群众路线与闽西》等特色教材。

　　培训学习，并不局限于上课说教。今年，古田干部学院推出“红色记忆大讲堂”，邀请一些老红军、红军后代用讲座的形式与学员进行分享交流，同时推出“红色记忆大课堂”，排演了三台情景剧，以舞台表演方式演绎红色故事，为学员们奉上生动的情景教育。

　　目前，国家行政学院、中央直属机关党校、国防大学、中央国家机关党校、国务院国资委等129家部门单位都在古田设立了教育培训基地或教学点，培训学员覆盖28个省（市、自治区），“一基地多院校”开放办学格局基本形成。

　　党的十九大召开以来，龙岩的红色培训内容上增添了新的内容，龙岩市坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务，以“落实新思想、唱响红古田、建设新龙岩”为主体，发挥红色资源优势，兴起“大学习、大普及、大践行”热潮，推动习近平新时代中国特色社会主义思想在闽西红土地上落地生根，为建设新龙岩提供强大的动力源泉。

　　对此，来到古田干部学院参加为期5天思想业务培训的漳平市象湖镇纪委书记黄晓晶感触颇深：“这里环境很好，处在红色古田让人倍感严肃与崇高，培训中，老师们对十九大精神的宣讲加深了我们的认识，而接下来的业务培训更让我们获益匪浅。”

大型话剧《古田会议》（资料图片）

　　红色培训辐射全市 

　　“红军桥就是连心桥，这里将百姓与干部的心紧紧相连，它更是一座英雄桥，走出了3000多名革命战士。”24日，在长汀县南山镇中复村，红色讲解员钟鸣站在红军桥边，向140多位红色培训班的学员们解说着那段红色岁月。

　　闽西红色资源丰富，红色历史在各个县（市、区）都留下了不可磨灭的印迹，与此同时，客家文化、生态文化等多元文化底蕴深厚。以古田干部学院为龙头，充分利用各地资源，辐射带动全市红色培训产业发展，不仅是未来龙岩红色培训的目标所在，更是红色培训发展壮大的关键。

　　龙岩重点打造古田会议旧址群等9个市级核心现场教学点，97个“红色经典、绿色生态、客家文化、特色产业、社会治理”五类主题特色鲜明、优势互补的现场教学基地。其中，长汀就有三个市级核心现场教学点，作为红军长征出发点的中复村便是其中之一。

　　“桥上有四根画线，是当年征兵身高的标线，红军背着步枪加上刺刀的高度就是标准线，‘人有枪高当红军’说的就是这个意思。”听着钟鸣的解说，学员们一个个都十分认真投入，当听说“六子当兵”的故事时，不少女学员现场留下了感动的泪水。

　　钟鸣是位红色讲解员，也是长汀“红色义工”宣讲团的成员，从2014年开始，他已在中复村讲解了5年，在他看来，现场教学让学员们近距离体验红色历史，效果十分明显，“革命先辈们留给我们的长征精神与苏区精神，对干部对广大群众都有启发”。

　　今年，长汀先后将福建省苏维埃政府旧址、何叔衡纪念馆、瞿秋白烈士纪念碑等七个革命旧址作为廉政教育基地，开展廉政教育培训。

　　在永定，当地充分发挥中央红色交通线品牌“入闽第一站——伯公凹”的优势，精心设计了“体验教学”模式，学员们沿着红军足迹，重走伯公凹中央红色交通线，瞻仰张鼎丞故居“一段残墙”和福建第一支红军部队成立旧址金谷寺，聆听当年永定一个个令人震撼的红色革命故事，接受思想洗礼，更加坚定理想信念。

　　据统计，截至7月，龙岩全市共开展红色培训1712期、96410人次。未来，龙岩将继续以古田干部学院为龙头，积极营造闽西红色海洋，凸显闽西红色、生态、客家特色，打造“红色之城”，带动全市红色产业发展。（福建日报记者 黄筱菁 戴敏 通讯员 张春水 黄俊）

　　记者手记 

　　盘活资源，锻造红色培训产业 

　　闽西，全国著名的革命老区，是红军故乡、将帅摇篮，也是被誉为“二十年红旗不倒”的地方。这片土地从不缺乏红色基因：古田会议、才溪乡调查、连城新泉整顿、永定中央红色交通线……时代发展至今，这些红色基因依然是党员干部砥砺前行的精神动力，社会发展也同样能从中汲取经验和方法。

　　如何把这些基因注入血液，让更多的人因此受教？近年来，龙岩以全面弘扬古田会议和新古田会议精神为契机，充分发挥红色资源优势，以古田干部学院为龙头，向全国党政军机关、企事业单位及海内外社团提供具有古田特色的教育培训服务。这不仅是当地围绕“落实新思想、唱响红古田、建设新龙岩”，发展红色文化产业的有力体现，也是传承保护红色文化的一种有效方式。

　　发展红色培训，关键在特色和质量。在以“铸魂育人”为宗旨的古田干部学院，专题理论授课只是培训学习的一种形式，除此之外，还推出老红军和红军后代交流讲座、红色舞台情景剧、现场体验教学等方式，改变了以往人们对红色培训的理解，让红色培训生动起来。此外，除了红色经典，把绿色生态、客家文化、社会治理等龙岩特色内容和培训相结合，让学员来到这里能学到独一无二的经验和生态历史人文。而在师资和教材上，古田干部学院也有着自己的专兼职教师队伍，并组织精干力量编写教材，让培训质量得以保障。

　　从龙岩的红色培训发展中可以看出，盘活资源、根植优势、塑造特色、打造品牌，是把红色文化产业推向更高发展阶段的“妙招”。这样的打造方式，让古田干部学院的品牌逐渐传出龙岩，享誉国内。（福建日报全媒体记者 黄筱菁）